提示：笔试分数达到60分（含）以上，按照进入面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例由高分到低分依次进入面试。末位成绩并列的，一并进入面试。对达不到3:1比例的岗位，该岗位的应聘人员笔试成绩在60分（含）以上的进入面试。笔试成绩在60分以下的，不进入面试。

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